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1、拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉,由劳动监察大队责令用人单位支付工资,劳动监察大队协调不成的,劳动者可以申请劳动仲裁。对劳动仲裁裁决拒不执行的,可以申请法院强制执行。
2、财务不发工资可以先找财物了解情况。如果财务不配合了解情况,可以找公司的领导人或者是直接找公司的老板反映;如果是用人单位故意拖欠工资的,可以向劳动监察大队举报或者向仲裁委申请劳动仲裁。
3、拖欠工资属于劳资纠纷,你需要收集构成事实劳动关系的证据去申请劳动仲裁。证据符合以下15条都可以,需要准备的材料如图。应聘登记表、入职登记表、录用通知书、面试通知短信等。工作服、出入证、厂牌、工作证、技术认定证书、专业证书年检记录等能够证明职务身份的证件。
4、题主是否想询问“抖音深圳威富不发工资怎么办”?协商、起诉。根据查询劳动保障管理条例得知,若是企业无故拖欠劳动者的工资,劳动者首先可以和老板进行协商解决。若是协商不成,劳动者可以到深圳当地的劳动监察部门进行投诉,要求公司及时支付工资,并且给一定的经济补偿金。
5、资金链断裂。深圳市建筑装饰有限公司(简称:深装集团)成立于1986年9月,系建设部核准的国家“双一级”施工、“双甲级”设计企业,该企业截止2022年8月18日,因资金链断裂,无法及时向属下员工派发工资,还请员工耐心等待,公司会向员工结付工资。
6、《劳动法》规定,工资按月发放。当月发放上月的工资是可以的,但是跨月就违法;如果公司拖欠工资,劳动者可以到劳动监察大队投诉,由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资,逾期不支付的,还要加付赔偿金。《劳动法》第五十条:工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。